為大力培養(yǎng)、吸引高層次創(chuàng)新型人才，“留好用好”科技人才，助推聊城市經(jīng)濟社會發(fā)展，現(xiàn)面向海內外公開招聘優(yōu)秀博士（后）來聊創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。現(xiàn)將有關事宜公告如下：

　　一、工作簡介

　　聊城市現(xiàn)有13家博士后科研工作站、12家博士后創(chuàng)新實踐基地、5家博士后市級創(chuàng)新實踐基地備案單位。博士后平臺對于推動聊城市科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展發(fā)揮著重要作用。

　　二、政策支持

　　01 生活補助

　　對新入站（基地）的全職博士后，按在站（基地）從事科研實際工作月數(shù)，給予每人每月5000元基本生活補貼，最多不超過24個月。市內博士后出站（基地）后留在聊城行政區(qū)域內企業(yè)工作并簽訂3年以上勞動合同的，給予15萬元留聊補貼。在聊城購買首套住房的，一次性給予20萬元購房補貼。

　　02 平臺補助

　　市財政對我市博士后科研工作站（基地）按照每人每年8萬元，每站（基地）不超過5人的標準予以補助；新設立的博士后科研工作站，在招收博士后人員進站后，市級財政一次性給予30萬元的資助經(jīng)費；經(jīng)批準新建的省博士后創(chuàng)新實踐基地，在招收博士后人員進站后，市級財政一次性給予15萬元的資助經(jīng)費。

　　03 科研獎勵

　　博士后科研工作站和省博士后創(chuàng)新實踐基地博士后申報的科研成果，獲得省或國家博士后科研項目基金的，由市級財政分別給予博士后科研工作站8萬元、15萬元的獎勵，該獎勵主要用于博士后站（基地）的建設和博士后人員的科研工作。

　　三、招收類型

　　本次招聘主要分為博士后科研工作站（基地）、規(guī)上企業(yè)崗位招聘，招收方式為工作站（基地）聯(lián)合招收和企業(yè)自主招收兩種類型。

　　四、崗位需求

　　2023年度聊城市博士后科研工作站（基地）、規(guī)上企業(yè)博士（后）崗位擬招聘119人。

　　我們真誠地邀請五湖四海的青年人才來到這片歷史底蘊深厚、人居環(huán)境優(yōu)美的一方水城，用所學所知賦能聊城發(fā)展，為新聊城建設增光添彩。

　　今天，我們因共同的愿景相聚在聊城；未來，我們必將攜手創(chuàng)造新的輝煌！

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獲取2023年度聊城市博士后科研工作站（基地）、規(guī)上企業(yè)博士后

崗位招聘需求信息表